Rekrutierung neu gestalten - Mitarbeitende gewinnen - leistungsfähig bleiben

Sind offene Stellen für dich Realität und möchtest du dies ändern?

Klassische Stelleninserate und herkömmliche Bewerbungswege sind längst nicht mehr zeitgemäss. Sie generieren zu wenig Resonanz. Unpassende Dossiers sammeln sich und die administrativen Prozesse entwickeln sich zu echten Zeitfressern. Während KI als Lösung verkauft wird, geht in der Rekrutierung oft genau das verloren, was Menschen überzeugt: echte Kommunikation, Transparenz, Einfachheit und Authentizität. Genau hier setzen wir an.

Dieser eintägige Workshop gestaltet sich als ein interaktiver Arbeitstag. Du definierst mit deinem Team deine Arbeitgeberattraktivität und machst diese im Markt sichtbar. Ganz nach dem Motto "Hürden weg und Echtheit rein" identifizierst du konkrete Stellschrauben und erarbeitest Massnahmen, die sofort greifen. Das Ergebnis ist ein Bewerbungsprozess, der zu deinem Unternehmen passt und gewinnbringend ist – mit einer klaren Identität, einem einfachen Prozess und einer Kultur, die die Werte beider Seiten vereint.

Dein Nutzen

• Klarheit, wie dein Unternehmen als Arbeitgeberin wirken soll
• Antworten, um mehr passende Bewerbungen zu erhalten
• konkrete Hebel, um den Bewerbungsprozess einfacher und schneller zu machen
• eine starke und echte Positionierung statt austauschbarer Floskeln
• eine umsetzbare Lösung inkl. erstem Umsetzungsschritt („Skateboard“)
• eine neue, ganzheitliche Perspektive durch den Austausch mit anderen KMUs und durch gezielte Impulse der Expertinnen

Unser Ziel

• Du reduzierst Fluktuation.
• Du sparst Zeit und Geld im Bewerbungsprozess.
• Du sicherst deine Leistungsfähigkeit.

Das Besondere an diesem Workshop

• Du arbeitest mit deinem eigenen Team (2 bis 3 Personen) zielorientiert und kreativ an einem konkreten Fall aus deinem Unternehmen, unterstützt durch zwei Expertinnen.
• Du tauschst dich mit 3 bis 4 Teams aus anderen Unternehmen aus und profitierst von Feedbackrunden und Impulsen aus der ganzen Gruppe.
• Du arbeitest fokussiert mit dem Blick auf das gesamte Unternehmen. Am Ende steht ein konkreter Plan und Massnahmen, die Wirkung erzielen.

Zielgruppe
Geschäftsführer:innen, Teamleiter:innen, Führungspersonen und Personalfachkräfte, die

• den Fachkräftemangel nicht einfach hinnehmen wollen.
• ihre Arbeitgeberattraktivität stärken möchten.
• die Rekrutierung modern und echt gestalten wollen.
• die Prozesse vereinfachen statt verkomplizieren wollen.
• Mitarbeitende finden wollen, die wirklich ins Team passen.

Leitung
Simone Balmer und Marlene Beer

Kursort
Hotel Krone, CH-3600 Thun

Datum
Donnerstag, 10. September 2026

Dauer
9:00 - 17:00 Uhr, Eintreffen ab 8:30 Uhr mit Begrüssungskaffee

Preis
CHF 1'940.- Frühbucherpreis bis 31.07.2026, anschliessend CHF 2'140.- zzgl. MwSt. pauschal für dein Unternehmerteam (2 bis 3 Personen) inkl. Mittagessen